OPTIMALISASI MANAJEMEN KADERISASI PENGURUS PAC IPNU IPPNU BUKATEJA DALAM MENINGKATKAN KUANTITAS ANGGOTANYA

Mualimatuzzahra, Mualimatuzzahra (2024) OPTIMALISASI MANAJEMEN KADERISASI PENGURUS PAC IPNU IPPNU BUKATEJA DALAM MENINGKATKAN KUANTITAS ANGGOTANYA. Skripsi thesis, UIN Prof. K. H. Saifuddin Zuhri Purwokerto.

Preview

Text Skripsi Mualimatuzzahra (2017103064).pdf Download (3MB) | Preview

Abstract

Organisasi dapat diartikan sebagai wadah yang terdiri dari dua orang atau lebih yang bekerja bersama untuk mencapai tujuan bersama. Pelajar yang masuk di organisasi IPNU IPPNU adalah pelajar yang senantiasa berjuang meningkatkan kualitas individu melalui kaderisasi dalam bentuk kegiatan-kegiatan melalui manajemen kaderisasi. Manajemen yang baik serta didukung oleh sumber daya manusia yang memadai merupakan hal terpenting dalam menunjang tujuan sebuah organisasi. Skripsi ini bertujuan untuk mengungkap teori fungsi manajemen menurut George R.Terry dalam mengoptimalisasikan program kaderisasi organisasi PAC IPNU IPPNU Bukateja. Teori ini meliputi perencanaaan, pengorganisasian, penggerakan, dan pengawasan dalam proses pelaksanaan program kaderisasinya. Dalam penelitian ini, masalah yang akan dibahas adalah bagaimana optimalisasi manajemen kaderisasi pengurus PAC IPNU IPPNU Bukateja dalam meningkatkan kuantitas anggotanya? Jenis penelitian yang digunakan oleh penulis yaitu kualitatif dengan pendekatan deskriptif kualitatif. Sumber data dari penelitian ini berasal dari data primer serta data sekunder yang didapatkan dengan observasi dan wawancara kepada, Ketua PC IPPNU Purbalingga, Sekretaris PC IPNU Purbalingga, Ketua PAC IPPNU Bukateja, Ketua Tim Kaderisasi, dokumentasi, website, jurnal serta buku untuk mendapatkan informasi dan bukti dalam proses penelitian. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa PAC IPNU IPPNU Bukateja dalam melaksanakan program kaderisasinya sesuai dengan teori George R. Terry berupa MAKESTA (Masa Kesetiaan Anggota), LAKMUD (Latihan Kader Muda), konser religi, FGD (Focus Grup Discussion), pertemuan pengurus PAC, sambang ranting, TOF (Training Of Facilitator), dan sosialisasi ke sekolah-sekolah. PAC IPNU IPPNU Bukateja menerapkan manajemen kaderisasinya dengan cara menjalankan dan mengoptimalisasikan fungsi dari manajemen yang meliputi perencanaan, pengorganisasian, penggerakan, serta pengawasan sehingga program kaderisasi dapat teroptimalisasi dengan baik. Kata Kunci : Optimalisasi, Manajemen Kaderisasi, Program Kaderisasi

Actions (login required)

View Item